Электронные трудовые книжки в Российской Федерации начнут вводится с 2018 года. Об этом сегодня, 2 июня, заявила журналистам «на полях» Петербургского международного экономического форума (ПМЭФ) вице-премьер Российской Федерации Ольга Голодец.

Голодец рассказала, что в настоящее время Министерство труда и социальной защиты РФ активно работает над введением электронных трудовых книжек. Если удастся достичь согласия с работодателями и профсоюзами, то электронные трудовые книжки в России появятся уже 1 января 2018 года.

Также Голодец подчеркнула, что на сегодняшней день введение электронных трудовых книжек очень актуальна.

 »Я надеюсь, что эту систему, эту опцию мы предоставим с 1 января 2018 года. Сегодня Минтруд очень активно на эту тему работает, и, если нам удастся достичь согласия, здесь разные позиции у работодателей, у профсоюзов, я надеюсь, что мы все-таки придем к консенсусу на эту тему, и мы сможем эту опцию предоставить уже с 1 января», — сообщает Голодец.

По словам Голодец, такая услуга сейчас очень востребована.

До этого вице-премьер отмечала, что предложения по переводу бумажных трудовых книжек в электронный формат будут сделаны до конца года. Также она сообщила, что моментальной отмены бумажных трудовых книжек не будет.

О том, что трудовые книжки нужно сделать электронными ранее заявляли в Минтруде.