В настоящее время в России насчитывается 43 миллиона пенсионеров, из них примерно треть (около 14 млн) — работающие.

Ежегодно армия пенсионеров пополняется, вот почему вопрос о стаже для выхода на пенсию является актуальным.

Сегодня мы поговорим о минимальном стаже для выхода на пенсию и версиях по его увеличению.

Минимальный стаж для назначения пенсии по старости: новый закон, минимальный стаж

Поправками в пенсионное законодательство с 2015 года изменилось требование к минимальному стажу.

Раньше пенсия назначалась, если человек, достигший пенсионного возраста (55 лет — женщины, 60 — мужчины), отработал минимум пять лет. В 2017 году требуется уже минимальный стаж в восемь лет.

И так с каждым годом необходимый минимальный стаж будет поэтапно увеличиваться на один год в течение десяти лет.

К 2025 году вырастет до 15-ти: то есть человек получит право на пенсию при условии, что отработал минимум 15 лет.

То же самое касается и работающих военных пенсионеров. Им по закону при определенных условиях назначается страховая часть гражданской пенсии, когда они достигают общеустановленного пенсионного возраста (55 лет — женщины, 60 — мужчины) и имеют необходимый минимальный стаж работы на «гражданке».

Если возраст достигнут, а минимальный стаж на определенный год не выработан, то все равно пожилому человеку не придется работать до бесконечности, — продолжает объяснять Людмила Филиппова. — Законом установлено, что требуемый стаж для определенного человека фиксируется в размере того года, в каком он достиг пенсионного возраста. Пример, если гражданину исполняется 60 лет в 2017 году, когда требуется минимальный стаж — восемь лет, то именно восемь лет с него и будут «спрашивать» всегда, когда бы он ни обратился за пенсией: в 2017-м, 2018-м и последующих годах.

С 1 января 2015 года в России был введен новый порядок формирования и расчета пенсии в системе обязательного пенсионного страхования. Размер будущей пенсии зависит от четырех ключевых факторов: размера официальной «белой» зарплаты, выбора варианта пенсионного обеспечения, возраста выхода на пенсию и продолжительности страхового стажа.

Для выхода на страховую пенсию до 2015 года было необходимо иметь минимальный страховой стаж пять лет. Для назначения пенсии на общих основаниях по новым правилам установления пенсии с 2015 года стаж, необходимый для возникновения права на страховую пенсию по старости, будет поэтапно увеличиваться с 6 лет в 2015 году до 15 лет в 2024 году.

В случае если при достижении установленного законом возраста выхода на пенсию (женщинам в 55 лет и мужчинам в 60 лет) граждане не выработали минимальный стаж, то они не смогут реализовать свое право на назначение страховой пенсии. В этом случае граждане могут рассчитывать либо на получение социальной пенсии по старости при достижении возраста 65 лет мужчинам и 60 лет женщинам соответственно, либо, продолжая работать, набрать необходимый стаж.

Что касается граждан, проживающих в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, то они имеют право на досрочное назначение пенсии. Так страховая пенсия по старости назначается ранее достижения общероссийского пенсионного возраста мужчинам, достигшим возраста 55 лет и женщинам, достигшим возраста 50 лет, при условии, что они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Минимальный стаж для назначения пенсии по старости:  будет ли увеличиваться?

Власти обсуждают увеличение минимального трудового стажа для получения пенсии по старости.

Ранее газета «Ведомости» со ссылкой на неназванных федеральных чиновников сообщила, что такая идея рассматривается в администрации президента и правительстве. Увеличение трудового стажа для начисления страховой пенсии, по словам одного из них, может заменить повышение пенсионного возраста.

Источники издания не уточнили, на сколько может измениться трудовой стаж.

Это сократит дефицит бюджета Пенсионного фонда и будет стимулировать работников к выходу из теневого сектора, но старт реформы если и возможен, то лишь после президентских выборов. Сейчас власть не готова на непопулярные меры.

 Минтруд уже поспешил заявить, что никакие изменения по повышению трудового стажа не обсуждаются.

Повышение минимального трудового стажа для выхода на пенсию по старости не обсуждается, заявили  и в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты РФ.